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常熟市检验检测中心

来源:常熟人才网 时间:2021-04-09 作者:苏才网 浏览量:

一、基本条件:

(一)具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录。

(二)身体健康,有良好的沟通协调能力。


二、招聘岗位及具体要求

(一)岗位名称:计量检测(力学类)

拟招聘人数: 1人

招聘岗位要求:

1、具有大专及以上学历,电子信息工程、电子科学与技术、机电一体化等相关专业。

2、具有本市户籍,具有C类驾照,40周岁以下,身体健康,具有相关工作经历从优。

3、薪水:年收入6.5万以上(含五险一金)。


(二)岗位名称:计量检测(化学类)

拟招聘人数: 1人

招聘岗位要求:

1、具有大专及以上学历,应用化学、化学、轻化工程、化学工程等相关化学专业,能熟练操作实验室常规仪器设备。

2、具有本市户籍,具有C类驾照,40周岁以下,身体健康,具有相关工作经历从优。

3、薪水:年收入6.5万以上(含五险一金)。


三、报名时间和地点

1、报名时间:2021年4月12日至4月16日

2、报名方式:

(1)现场报名方式:2021年4月12日至4月16日(上午9:00-11:00,下午13:30-16:30,常熟市珠江路222号底楼,常熟市人力资源市场12、13、14号窗口进行现场简历投递,双休日不接受报名)

(2)电子报名方式:2021年4月12日至4月16日期间,将报名所需资料(报名登记表、身份证、户口簿、学历证书、近期免冠一寸照片)扫描发送至52891392@163.com。


四、报名时提供资料

1.报名登记表1份;

2.身份证、户口簿原件及复印件1份;

3.学历证书原件及复印件1份;

4. 近期免冠一寸照片1张。


五、招聘程序

根据报名者提供的资料进行资格审查,审查合格后,通知符合条件人员进入相关考试程序。

1、笔试:笔试采用闭卷形式,笔试内容包括检验检测基础知识及综合基础知识,不指定复习教材,满分为100分。

2、面试:满分100分,设合格分数线为60分。面试成绩保留2位小数(第3位小数按“四舍五入”处理)。

3、综合成绩计算:按百分制计算,其中笔试占40%,面试占60%。

综合成绩从高分到低分排序(综合成绩相同,取面试成绩高者),按岗位招聘数1:1确定拟录用人员。

4、若报名人数和招聘岗位数比例不足3:1,取消笔试环节,直接面试。面试从高分到低分排序,按岗位招聘数1:1确定拟录用人员。

笔试、面试的具体时间、地点另行通知。


六、聘用及待遇

1、聘用人员实行劳务派遣,与常熟市人力资源有限公司签订劳动合同,试用期两个月,试用期满考核不合格者解除合同,自谋职业。

2、待遇:试用期工资为2020元/月;试用期结束后,工资收入纳入绩效考核体系,并按规定参加城镇企业职工社会保险和缴纳住房公积金。


七、其他事项

报名者须对照本简章规定的招聘条件如实申报,在整个招聘过程中,一经发现不符合规定条件的,则取消应聘资格,责任自负。报名者一旦被录用,须按规定时间及时报到,逾期视作自动放弃处理。如与原单位发生人事(劳动)争议等事项,均由本人负责协商解决。

本简章由常熟市检验检测中心负责解释。

咨询电话:52891392


附件:常熟市检验检测中心招聘报名表.doc

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