苏州创博会展览有限责任公司招聘简章

一、招聘岗位

苏州创博会展览有限责任公司总经理1名

二、招聘范围及资格条件

（一）招聘范围：

全国公开招聘

（二）资格条件：

1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法；

2.具有国际视野、大局意识和创新意识，同时拥有较强的领导力、执行力和协调能力，有创新思维、业务思维，能创造性地推动业务整合及创新；

3.熟悉国家宏观经济政策、行业政策，善于把握市场经济规律和企业发展规律，对苏州文化创意产业发展动态和趋势有全面的认识，具有较强专业能力和专业知识，对项目策划、项目开发与设计、项目实施等工作总体把控，在文创产业展会、重要展览等大型活动举办方面有丰富经验；

4.具有较强的履职能力，全面负责公司日常经营管理工作，组织拟定公司战略与规划，按时完成经营目标，确保公司良性运转，搭建科学的公司管理体系；

5.具有硕士研究生及以上学历，有国外留学经历者优先考虑；

6.年龄在45周岁以下（1975年1月1日以后出生）。

（三）薪酬待遇

正式聘用后，根据业务职责和经营管理要求，完成年度业务经营目标，具体待遇面议（基本年薪部分一般不低于市场同类型展会公司总经理岗位的薪资；绩效年薪部分与业绩挂钩，上不封顶）。

三、招聘流程

公开报名—资格审查—面试—考察调研—公示聘任

四、报名程序及相关说明

（一）报名程序

1. 报名时间：2020年8月4日——2020年8月21日；

2. 报名方式：在线报名；

3. 报名邮箱：szwgxzzrs01@126.com；

4.所需材料：应聘者需同时提供个人证件和相关资料的扫描件或图片，包括但不限于：身份证(正反面)或护照信息页、学历及学位证明(学历学位证书，如涉及国外学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件)、相关资格证书(职称、专业成果及重要奖励等)、相关工作业绩材料等；

5.报名咨询电话：0512-69823079

（二）相关说明

1.招聘采用面试方式进行。报名材料经招聘工作小组初审后，以1:5比例确定进入面试人员名单。

届时根据疫情防控工作要求，如具备现场面试的条件，将提前一周通知应聘者进行现场面试，差旅费用由应聘者个人承担（如需网上面试则另行通知）；

2．应聘者应对所提交应聘材料的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，招聘工作小组有权取消其应聘资格；

3．资格审查结果、面试时间及方式将通过邮件、电话或短信等方式告知，请应聘者提供准确的邮箱地址并及时查收，同时保持电话畅通；

4．对应聘信息及提交的应聘材料将被严格保密，不做他用。

苏州市文化广电和旅游局

2020年8月4日