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苏州市吴中城区建设发展有限公司公开招聘工作人员简章

来源:苏州人才网 时间:2021-01-19 作者:苏才网 浏览量:

现将有关事项公布如下:

一、招聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;坚持四项基本原则,拥护中国共产党的路线、方针、政策。

2.遵纪守法,品行端正,身体健康,具有正常履行岗位职责必备的身体条件。

3.年龄在18周岁以上,35周岁以下(1985年1月18日至2003年2月22日期间出生),持有岗位简介表其他条件中列出可放宽年龄的证书可放宽至40周岁以下(1980年1月18日以后出生)。

4.户籍不限,本科及以上学历。

5.招聘岗位其他条件中有工作经历要求的,是指报名截止(2021年2月22日)前,在各企事业单位的累计工作经历,工作经历以社保参保证明为准。

6.有下列情形之一者不得应聘:

(1)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

(2)政策规定或协议明确2021年3月31日前不得解聘、离开现工作单位(岗位)的人员;

(3)曾被辞退或开除的人员;

(4)其他不得应聘的人员。

二、报名与资格审查

(一)报名方式、时间

报名采用网络报名方式,报名邮箱:wzcqjs@163.com,报名邮件主题:姓名+岗位名称。

1.报名时间: 2021年1月18日9:00—2021年2月22日15:00。

报名须上传的证件资料图片或电子扫描件:(1)报名登记表、考生承诺书;(2)本人身份证正反面;(3)学历(学位)证书、户籍证明(家庭户口簿);(4)应聘岗位所需的其它相关资格证书(件);(5)自我介绍一份,详细说明所需工作年限的完整工作经历、担任职务、所取得成绩和离职原因,800字以内。

上传的图片或电子扫描件要求清晰、位正。

2.资格初审时间:2021年1月18日9:00—2021年2月23日14:00。

(二)报名注意事项

报名所提供材料必须齐全且真实有效,如有弄虚作假的,一经发现,随时取消应聘和录取资格,责任由报名者自负。

三、招聘程序

1.笔试。本次笔试设定开考比例为2:1,报名人数如达不到开考比例,取消该岗位招考计划。笔试以百分制计算,保留小数点后二位小数,第三位四舍五入。设定60分为合格分数线,在合格分数线以上根据笔试成绩从高分到低分,按3:1的比例确定进入面试人选,不足3:1的,按实际符合条件人数确定进入面试人选。进入面试人员因放弃造成缺额时,在该岗位笔试合格的人员中从高分到低分依次递补人选。

2.面试。本次面试采用半结构化面试,以百分制计算,保留小数点后二位小数,第三位四舍五入。设定60分为合格分数线,面试成绩不合格者不计算总成绩。面试成绩合格者,按总成绩(笔试成绩占40%、面试成绩占60%)从高分到低分择优确定人员。总成绩相同的,取面试成绩高者;如面试成绩仍相同,则对成绩相同的人员另行安排加试。

面试的具体时间和地点另行通知。

3.成绩及拟录用名单公布。笔试成绩、面试成绩和考试总成绩、拟录用的应聘者名单将在“吴中城建”微信公众号公示,公示时间不少于3个工作日。

4.体检、政审。进入体检的人选根据招聘人数1:1的比例确定,对体检合格人员进行政审,体检费用自理。

因考生体检、政审不合格以及因自动放弃录取资格而出现缺额时,在该岗位的面试合格人员中,按总成绩从高分到低分依次递补。

5.录用及待遇。拟聘用人员实行劳动合同管理,按相关规定办理试用、录用手续,工资待遇参照本单位同等岗位同性质人员待遇。录用人员与原单位人事关系解除需由本人负责。

录用人员工作试用期为6个月,试用期考核不合格者,解除劳动关系。

四、本《简章》由苏州市吴中城区建设发展有限公司负责解释。

联系方式:0512—66051466(工作时间:9:00-17:00)。


苏州市吴中城区建设发展有限公司

2021年1月18日


附件:

附件1:岗位简介表.docx

附件2:报名登记表.docx

附件3:考生承诺书.docx

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